Las empresas que se destacan por la gestión del conocimiento y la creatividad al interior de sus equipos de trabajo se deben a que muchas de ellas han unido sus esfuerzos para crear espacios que les permita a sus trabajadores interactuar con otras áreas, con el fin de que puedan generar ideas, complementar conocimientos, por medio del compartir experiencias diarias, juegos o actividades que les permitan desarrollar su máximo potencial. Como lo es el caso de Ecopetrol, empresa que en varios años consecutivos ha sido ganadora al premio Most admired Knowledge Enterprise (MAKE), la cual reconoce mundialmente a las organizaciones que cuentan con prácticas ejemplares en la gestión del conocimiento y la innovación; en esta evalúan varios aspectos importantes como lo es la creación de una cultura empresarial de conocimiento acompañada del liderazgo de sus directivos, entrega de soluciones, productos y/o servicios maximizando el capital intelectual empresarial, así también la creación de u...